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                机构设置
                发布时间:2011/3/24 15:44:31 所在栏目:公司概况 阅读数:28472

                甘肃快乐十分部门设置及职责

                  一、党委工作部(董事会秘书处)

                   1、负责公司党组织建设、宣传思想工作;

                   2、负责公司党委文件的收发管理和重要材料的撰写;

                   3、负责公司党委有关会议的会务工作;

                   4、负责公司党委会议决定事项、领导批示、文件落实的督办工作;

                   5、负责公司及所属单位精神文明建设工作;

                   6、负责公司机关党委日常工作;

                   7、完成公司领导交办的其他事项。

                  二、行政工作部

                   1、组织董事长、总经理办公会、公司党委会及公司大型会议等,承担会议决定事项的督办工作;

                   2、承办重要文件的起草、审核工作,负责公司及公司党委的文秘与公文管理工 作;

                   3、负责公司办公自动化、机要、档案、保密、信访等工作;

                   4、负责公司与所属单位之间的联络沟通、协调工作,承担对外联络及公务接待工 作;

                   5、负责收集工作动态信息和对外信息发布,参与重大事件的紧急处置工作;

                   6、完成公司领导交办的其他事项。

                  三、发展规划部

                   1、负责编制公司中长期发展规划和年度经营目标任务,研究国家产业政策及行业发展趋势,制定产业布局和结构调整方案,并组织实施;

                   2、负责投资项目的可行性论证、评估、审核,组织完成项目的审批工作,参与重大项目的策划、洽谈和招投标工作;

                   3、承担重大经营项目执行情况的调查、分析和报告工作;

                   4、负责生产经营协调、综合统计报表、年度经营目标制定及考核管理工作;

                   5、完成公司领导交办的其他事项。

                  四、财务资产部

                   1、负责制定公司财务资产管理制度和工作规范;

                   2、负责编制预算,审查所属单位年度财务预算报告;

                   3、承办会计核算工作,编制年度财务决算报告,提供财务分析资料;

                   4、负责资金管理和筹资融资工作,指导和监管所属单位资金管理工作;

                   5、承办纳税筹划和各项税额的申报、缴纳工作;

                   6、承担投资项目的财务评估、概算审定、财务监控工作,管理投资收益;

                   7、负责国有资产管理,承担资产购建、划转、评估、处置和保值增值等工作;

                   8、负责公司所属单位的会计委派工作和财会人员的继续教育工作;

                   9、完成公司领导交办的其他事项。

                  五、人力资源部

                   1、负责制定公司中长期人才规划和人力资源管理制度,并组织实施;

                   2、负责公司所属单位领导班子建设及干部管理工作;

                   3、负责机构调整、岗位设置、薪酬分配、员工考核、奖惩工作;

                   4、负责员工的劳动关系、社会保障、再就业管理工作;

                   5、负责员工培训、人才选拔招聘等工作;

                   6、负责员工技术等级考核、职称评审、职务晋升等管理工作;

                   7、负责公司人事档案的管理工作;

                   8、完成公司领导交办的其他事项。

                  六、勘查开发部

                   1、负责组织实施地质勘查、矿产开发、科技工作的中长期发展规划及年度计划;

                   2、负责地质勘查矿产开发和科研项目的立项论证、设计审查、野外检查、成果验收,编制地质勘查项目进展报告、矿产开发经营报告等工作;

                   3、负责公司地质勘查资质申报、管理、协调和使用工作;

                   4、负责矿业权、地质项目质量、地质资料和勘查成果的管理工作;

                   5、负责收集地质、矿产等相关信息,承担地质勘查和矿产开发新技术、新方法、新工艺的推广应用工作;

                   6、完成公司领导交办的其他事项。

                  七、生产经营部

                   1、负责组织实施工勘施工、多种经营中长期发展规划和年度经营计划;

                   2、负责工勘施工、多种经营项目立项审查和指导协调工作;

                   3、负责协调、指导所属单位工勘施工、多种经营的资质建设与项目管理工作;

                   4、负责工勘施工与多种经营新技术、新方法的引进、推广,组织开展重大技术攻关和学术交流活动;

                   5、负责工勘施工、多种经营项目的质量管理,负责专业统计与信息管理,编制专项报告;

                   6、完成公司领导交办的其他事项。

                  八、法律法规部

                   1、负责审核公司各部门制定的规章制度;

                   2、承担重大经济合同的审核和备案工作;

                   3、承担陕西省集团公司的法律事务工作,参与经营活动中经济纠纷及有关案件的处理工作;

                   4、负责普法宣传教育;

                   5、完成公司领导交办的其他事项。

                  九、安全保卫部

                   1、负责公司安全生产、职业卫生的管理、监督、检查工作;

                   2、承办重大事故的调查处理和工伤鉴定工作;

                   3、负责指导所属单位的治安保卫工作;

                   4、负责公司安全、治安及相关证件的管理工作;

                   5、负责集团公司总部的安全保卫工作;

                   6、负责突发公共事件的应急管理工作;

                   7、完成公司领导交办的其他事项。

                  十、纪委(监察室)

                  1、负责公司党风廉政建设;

                  2、制定和实施公司纪检、监察规章制度;

                  3、负责编制公司纪检、监察工作年度计划并组织实施;

                  4、承办对公司重大投资项目的效能监察;

                  5、负责对公司违纪违法案件进行初核调查;

                  6、完成公司领导交办的其他事项。

                  十一、审计部

                  1、负责制定和实施公司内部审计制度、工作规范和年度工作计划等;

                  2、负责对公司所属单位主要负责人的经济责任审计、经济效益和财务收支审计;

                  3、承办对公司重大投资项目的跟踪审计;

                  4、完成公司领导交办的其他事项。

                  十二、宣传信息部

                  1、负责集团公司的宣传报道和企业文化建设工作;

                  2、负责编辑、出版、发行《陕西地矿新闻》;

                  3、负责建设、运行、维护、管理《陕西省集团公司网站》、《陕西省地矿局网站》;

                  4、负责集团公司总部计算机软件的维护、信息安全等工作;

                  5、负责集团公司的信息化工作;

                  6、完成公司领导交办的其他事项。

                  十三、工会

                  1、按《工会法》和《工会章程》履行职责。

                  十四、后勤服务中心(物业公司)

                  1、负责集团公司总部的国有资产管理、大院环境管理工作;

                  2、负责集团公司总部的后勤采购、总务供应工作;

                  3、负责公司总部的财务核算及日常报销工作;

                  4、负责集团公司总部的车队管理工作;

                  5、负责集团公司驻地院内的基建、维修工作;

                  6、完成公司领导交办的其他事项。

                  十五、离退休职工服务管理所

                  1、负责公司(局)离退休人员的管理工作;

                  2、负责公司(局)离退休人员的经费拨付、使用、审核工作;

                  3、负责公司(局)离休干部医药费的报销工作;

                  4、负责公司总部(局机关)离退休人员的日常管理工作;

                  5、负责公司(局)离退休人员的来信来访工作;

                  6、完成公司领导交办的其他事项。